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FOR FAMILY

 

ご家族の皆様へ

社長挨拶

代表写真

中日臨海バスに興味を持ってくださった
応募者のご家族のみなさまへ

こんにちは、代表の森川です。

ご家族の皆様の中には交通事業者に対して、
①事故やトラブルが多い
②労働時間が不規則
③収入が安定しない
というようなイメージをお持ちの方もいらっしゃるのではないでしょうか。

中日臨海バスでは、そのような心配がないように、安全教育や労働時間の管理を徹底しています。従業員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。また、当社は従業員こそが会社の財産だと考えています。
そのため、「従業員の健康日本一」を目標に掲げ、従業員の健康管理には最も力を入れています。

是非、下記記載の詳細をご覧になり、皆様のご家族を安心して送り出してください。

代表取締役社長 森川 道博

徹底した健康管理

  • 日々の健康状態をチェック

    日々の健康状態をチェック

    乗務員さん全員へ健康状態がわかるブレスレットを支給しています。毎日の健康状態がわかるため、無理な運行は一切させません。
  • 各種安全機器を導入

    管理栄養士による指導

    当社には管理栄養士が常駐しています。みなさまの日々の健康状態をチェックし、一人一人に最適なアドバイスを行います。
  • グループ会社で仕事も安定の成長企業

    ご家族への報告

    ご家族の方が安心していただけるように、睡眠時間や健康状態などを報告しています。
  • 徹底した労働時間管理と健康管理

    定期的な健康面談

    定期的に全従業員へ健康面談を実施しています。健康状態の確認や改善へどのような取り組みをすれば良いのか一緒に考えていきます。
  • 脳ドック・頸動脈エコー・NT-proBNP・SAS検査の実施

    脳ドック・頸動脈エコー・NT-proBNP・SAS検査の実施

    一般的な健康診断ではわからない、脳(脳卒中・脳腫瘍等)や心臓(不整脈や心筋梗塞等)の状態を定期的に検査しています。
    また、最近問題視されている睡眠時無呼吸症候群についても定期的な検査を実施しています。
    検査結果を把握し、健康起因の事故を未然に防ぐとともに、大切な乗務員さんの健康を守ります。

充実の安全教育・設備機器

  • 安全講習等、研修の取組み

    安全講習等、研修の取組み

    外部講師による研修、毎月開催する安全講習など、様々な取組みを行なっています。また、事故動画の共有も行っており、事故撲滅へと取り組んでいます。
  • 各種安全機器を全車搭載

    各種安全機器を全車搭載

    当社では乗務員さんの安全を守るため、最新の安全車両設備を積極的に導入しています。また、安全機器であるドライブレコーダー、デジタルタコグラフ、バックモニター、GPS付き無線機を全車に搭載しています。

ワークライフバランス

  • 安定した業績

    安定した業績

    中日臨海バスは昭和38年創業です。創業当初から地域密着で事業を行ってきました。その取り組みが信頼に繋がり、今では安定した業績を実現しています。
  • 労働時間の管理を徹底

    労働時間の管理を徹底

    デジタルタコグラフと最新のクラウドシステムを連動させて労働時間の管理を行っています。全乗務員さんの労働時間を常に確認できるので、法令で決められた労働時間を厳守しています!

働きやすい職場環境

  • 未経験者でも安心! 充実した研修体制

    未経験者でも安心!
    充実した研修体制

    入社後は約一ヶ月間、充実の研修があります。
    健康チェックから現場での横乗り指導まで行いますので、ご安心ください。
  • 安定した給与

    安定した給与

    当社は企業送迎がメインのお仕事です。企業送迎は繁忙期・閑散期が少なく年間を通してお仕事が安定しているので、安定した給与を支給することができます。

ご家族からよくある質問

ご家族からよくいただく質問や不安に思っている点をまとめました。
この他にもご質問、不明点などあればお気軽にご相談ください。

職場の環境・雰囲気はどうでしょうか?
社員間の仲が良く、風通しのいい雰囲気です。
バス乗務員の仕事って危険な仕事じゃないですか?
中日臨海バスは安全への取り組みを徹底しています。定期的な安全研修や、車両整備・安全機器の導入など会社が全力でサポートしております。
保険はどうなっていますか?
社員全員に雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険に加入することを義務付けております。
※一部短時間労働者は除く
一日の労働時間が長いイメージがあるのですが。
家族の体が心配です。
中日臨海バスでは、日中のお仕事がメインです。勤務時間もきっちり決まっており、毎日決まった時間に自宅に帰ることができます。また、労働時間管理も徹底しているため、無理な残業等はありません。
どのような人を求めていますか?
明るく・元気に・笑顔で挨拶が出来る人です。もちろん、経験者は大歓迎ですが、未経験でも一緒に働いていて気持ちの良い人を探しています。

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